4月13日，寶雞市人才辦副主任康新科帶領(lǐng)市國資委、市委組織部、市工信局相關(guān)人員，來西鳳公司就人才隊伍建設(shè)情況進行考察調(diào)研，并在西鳳賓館二樓會議室召開座談會。公司各相關(guān)部門負責人、生產(chǎn)一線技術(shù)骨干、新入職大學生代表共20多人參加了座談會。黨委副書記、紀委書記劉周虎陪同調(diào)研并主持座談會。

黨委副書記、紀委書記劉周虎主持會議并作交流匯報

會上，劉周虎代表公司對康新科一行來公司考察調(diào)研表示歡迎，同時就公司職工隊伍建設(shè)、技術(shù)人才引進和創(chuàng)新人才管理機制方面的基本情況作了交流匯報。他指出，近年來西鳳公司十分注重技術(shù)人才的成長與發(fā)展，通過提升專業(yè)技術(shù)人才的薪酬待遇、打通人才晉升通道、改善人才居住環(huán)境、豐富職工文體活動等方面，進一步做到事業(yè)留人、情感留人和待遇留人，為科技興企、人才強企厚植創(chuàng)新發(fā)展實力。

寶雞市人才辦副主任康新科講話

康新科代表寶雞市人才辦對西鳳公司近年來增強人才核心競爭力、優(yōu)化和引進人才培養(yǎng)等方面的舉措，給予了充分肯定。他指出， “西鳳工匠、西鳳專家”管理模式既符合企業(yè)本身實際，又立意創(chuàng)新培養(yǎng)本土人才，經(jīng)驗值得推廣學習，對寶雞市政府下一步制定政策具有啟發(fā)意義?？敌驴仆瑫r希望公司，要積極發(fā)揮品牌優(yōu)勢和示范引領(lǐng)作用，進一步解放思想，加快創(chuàng)新步伐，強化人才隊伍建設(shè)，不斷提升企業(yè)核心競爭力，為推動“智匯寶雞·人才強企”工程和促進地方經(jīng)濟建設(shè)做出新的貢獻。